適合男生面試髮型

適合男生面試髮型,與女生不同,男生髮型相對比較簡單,因此要想在面試時贏得考官的好感,男生需要重要男生面試髮型.　　青春歲月匆匆流逝，在這個溫暖的春季，轉眼間，我們就要告別校園，加入求職大軍。脫下稚氣的帆布鞋，換下滿是金屬亮片和小洞洞的牛仔褲，暫時捨棄卡哇伊十足的小T恤……要知道，得體的着裝，不僅可以體現出你對面試的重視和尊重，還有助於提升自我形象，贏取第一眼信任，爲面試加分。“面試官會根據你的穿着來初步斷定你的性格，是否與公司崗位相匹配。”IBM資深HR張勝，教你如何穿對衣服成功入職。　　服裝風格要因崗而宜　　很多畢業生都會被教導“一定要穿正統的套裝”，張勝認爲，沒有必要強調套裝。　　不同的職位，對服裝有不同的要求。與人打交道較多的職位，如行政、銷售等，穿西服、套裙最合適；而工程和技術類的職位，則沒有必要穿正裝，平時的衣服就好。不同的企業，對服裝的要求也不同。　　總體來說，簡單、大方、利落的着裝最爲保險。你可以在面試之前，仔細研究求職單位的特點，是重視個性，還是喜歡踏實風格？按照對方公司文化來裝扮自己。　　着裝示範：純白襯衣+藍色西服，夾克+休閒西褲，針織衫+修身長褲，小西裝+A型及膝裙　　色彩要淡雅穩重　　對於男生來說，如果是去一家民營企業，可能一件紅襯衣能夠讓你從應聘人羣中立刻凸顯出來；但大多時候，還是要注意，不能選擇太過鮮豔的顏色，儘量選擇偏穩重一點的顏色，如黑、灰、藍等。　　女生的服飾顏色可以多選擇，但儘量選擇淡雅的色調。髮型和妝容也不可過於花哨。如果你頂着一頭大紅色的頭髮高調面試，那麼很容易第一眼就被淘汰了。妝容的顏色也是，比如誇張的深藍色眼影等等，都是不可取的。　　無論男生女生，身上的色系不應超過3種（接近的顏色視爲同一種）。　　色彩示範：　　藍色、灰色、卡其色等　　品牌不是越高檔越好　　現在，大學生求職着裝有高檔化、品牌化的趨勢，不少學生斥資千元甚至上萬元買行頭的情況。對此，張勝完全不贊成。因爲，裝扮最好符合你應聘的崗位，對於剛畢業的學生來說，公司提供的都是普通崗位，月薪不會太高，過於高端的品牌服飾，會讓人產生“與職位不匹配”的印象，反而容易讓企業放棄你。所以，不管家裏多有錢，也不用爲面試購置一款LV包包。　　品牌示範：E·LAND、歌力思等　　細節方面要注意　　面試印象不僅僅是包括着裝，一些搭配和行爲細節也要留意，比如不使用味道濃烈的香水等。男生一定要把頭髮剪短，洗乾淨，清爽的髮型，能給人舒服、親切的感覺，也能體現良好的精神風貌。女生適當選擇一些簡約的耳釘、項鍊等，可以帶來意想不到的效果。但飾品全身上下不宜超過三件。